誠然，造成自身存在題目的原因遠(yuǎn)不止這些，還有良多，如自身的固化思維方式，缺乏居安思危的深層次思索等。即使下基層，有時(shí)也是走馬觀花，蜻蜓點(diǎn)水，讓看什么看什么，讓聽什么聽什么。
4、剪板機(jī)的皮帶、飛輪、齒輪以及軸等運(yùn)動(dòng)部位必需安裝防護(hù)罩。
三、工作執(zhí)行力不強(qiáng)。聽?wèi)T了來自各方面的贊譽(yù)之聲，深入基層少，對群眾的呼聲、疾苦、難題了解不夠，沒有樹立較強(qiáng)的大局意識和責(zé)任意識，使得自己有時(shí)會(huì)片面地以為只要做好本職工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)就行了，而未能完全施展自身的主觀能動(dòng)性，缺乏做好工作應(yīng)有的責(zé)任心和緊迫感。有時(shí)也存在著推諉扯皮現(xiàn)象，不能及時(shí)完成，質(zhì)量也難以保證。
3、要根據(jù)劃定的剪板厚度，調(diào)整剪板機(jī)的剪刀間隙。
八、工作效率不是很高。
（三）憂患意識不強(qiáng)。
8、不能剪切淬過火的材料，也決不答應(yīng)裁剪超過剪床的工作能力。有做“太平官”的意識，身處領(lǐng)導(dǎo)崗位，求新、求發(fā)展意識薄弱，表率作用施展得不夠好，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。好比，對縣委提出的用三分之一時(shí)間下基層搞調(diào)研流動(dòng)，在實(shí)際工作中卻沒有做到。學(xué)用結(jié)合的關(guān)系處理的不夠好，寫文章、搞材料有時(shí)上網(wǎng)拼湊，責(zé)備求美求好看，結(jié)合本單位和實(shí)際工作的實(shí)質(zhì)內(nèi)容少，實(shí)用性不強(qiáng)。
（二）宗旨意識有所淡化。作為辦公室負(fù)責(zé)人，存在抓大放小，不能做到知上、知下、知左、知右、知里、知外，有時(shí)在一些小的題目上、細(xì)節(jié)上沒有做好，導(dǎo)致工作落實(shí)不到位，泛起偏差。
一、存在的凸起題目 一是學(xué)習(xí)深度廣度不夠。我對個(gè)人“四風(fēng)”方面存在的題目及原因進(jìn)行了當(dāng)真的反思、查擺和剖析，找出了自身存在的諸多差距和不足，理出了題目存在的原因，明確了今后努力的方向和整改措施。
二、服務(wù)不深入不主動(dòng)。自以為在辦公室工作多年，已經(jīng)能夠勝任工作，有自滿情緒，缺乏俯下身子、虛心請教、不恥下問的立場。功課后產(chǎn)生的廢物有棱有角，操縱者應(yīng)及時(shí)清除，防止被刺傷、割傷。
四、工作立異力不高。
5、剪板機(jī)操縱者送料的手指離剪刀口應(yīng)保持起碼 200mm 以外的間隔，并且離開壓緊裝置。
三嚴(yán)三實(shí)開展以來，我當(dāng)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話，研讀了中心、區(qū)、市、縣關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐流動(dòng)有關(guān)文件和資料。有時(shí)工作上習(xí)慣于照貓畫虎，工作只求過得去、不求過得硬，存在著求穩(wěn)怕亂的思惟和患得患失心理，導(dǎo)致工作上不能完全放開四肢舉動(dòng)、甩開膀子去干，缺少一種敢于負(fù)責(zé)的擔(dān)當(dāng)和氣焰。好比，做協(xié)調(diào)工作，有時(shí)真成了“傳發(fā)話器”和“二傳手”，只傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)，缺乏與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同道共同商討如何把事情做得更好，創(chuàng)造性地開展工作。尤其是在處理工作與學(xué)習(xí)關(guān)系方面，把工作當(dāng)成硬任務(wù)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟指標(biāo)，對政管理論學(xué)習(xí)投入的心思和精力不足，缺乏自覺學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。
7、放置柵欄，防止操縱者的手進(jìn)入剪刀落下區(qū)域內(nèi)。
七、對工作細(xì)節(jié)正視不夠。好比，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部分、企業(yè)了解情況，有時(shí)浮皮潦草，不夠全面系統(tǒng)。
（一）自身放松了政管理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)軌制堅(jiān)持的不好，客觀上夸大工作忙、壓力大和事務(wù)多，有時(shí)不耐心、不耐煩、不耐久，實(shí)則是缺乏學(xué)習(xí)的鉆勁和恒心。往往是聽匯報(bào)的多，直接傾聽群眾意見的少；了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次題目少。
2、不要獨(dú)自 1 人操縱剪板機(jī)，應(yīng)由 2—3 人協(xié)調(diào)進(jìn)行送料、控制尺寸精度及取料等，并確定由 1 人同一指揮。辦公室固然制定出臺了公文辦理、工作守則等規(guī)章軌制，但執(zhí)行的意識不強(qiáng)，有時(shí)流于形式。工作中，有時(shí)忙于詳細(xì)事務(wù)，到基層一線調(diào)研未幾，針對性不強(qiáng)，有時(shí)為了完成任務(wù)而調(diào)研，多了一些“官氣”、少了一些“士氣”。好比，天天對各級各類報(bào)紙很少及時(shí)去閱讀。跟著自身經(jīng)濟(jì)前提的改善，降低了約束尺度，勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德有些淡化，對豪侈之風(fēng)的極端危害性熟悉不足，沒有引起高度正視。存在著為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)不夠到位的題目，顧問和助手作用施展得不夠充分。
二、產(chǎn)生題目的原因分析 當(dāng)真反思和深刻剖析自身存在的題目與不足，主要是自己沒有加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，不注重進(jìn)步自身涵養(yǎng)，同時(shí)受社會(huì)不良風(fēng)氣的影響，在詳細(xì)應(yīng)對上沒有很好地掌握自己，礙于情面趁波逐浪�，F(xiàn)將對照檢查情況講演如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同道們批評指正。產(chǎn)生題目的原因主要有以下幾方面。只是片面看到了自身工作糊口環(huán)境的變化，吃苦刻苦的精神有些缺乏，開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為、敢于沖鋒、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)匿J氣有所弱化。
操縱剪板機(jī)時(shí)應(yīng)留意：
1、工作前要當(dāng)真檢查剪板機(jī)各部是否正常，電氣設(shè)備是否完好，潤滑系統(tǒng)是否暢通；清除臺面及其附近放置有工具、量具等雜物以及邊角廢物。工作時(shí)嚴(yán) 禁撿拾地上廢物，以免被落下來的工件擊傷。平剪機(jī)是使用量多的。常用的剪板機(jī)分為平剪、滾剪及震驚剪 3 種類型。
五、深入基層調(diào)查研究不夠。
6、剪板機(jī)的飛輪、齒輪、軸、膠帶等運(yùn)動(dòng)部門都應(yīng)設(shè)防護(hù)罩。因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)工作比較辛勞，從基層回到機(jī)關(guān)工作后，產(chǎn)生了松口吻的動(dòng)機(jī)，有時(shí)不自覺產(chǎn)生了優(yōu)勝感和驕傲自滿的情緒。不準(zhǔn)同時(shí)剪切 2 種不同規(guī)格、不同材質(zhì)的板料；不得疊料剪切。
六、主觀能動(dòng)性施展不夠。在剪扳機(jī)上安頓的防護(hù)柵欄不能擋住操縱者眼睛而看不到裁切的部位。面臨比較繁重的工作任務(wù)，工作有時(shí)拈輕怕重、拖拉應(yīng)付、不夠當(dāng)真。學(xué)習(xí)上存在形式主義，學(xué)習(xí)的全面性和系統(tǒng)性不強(qiáng)，在抽時(shí)間和擠時(shí)間學(xué)習(xí)上還不夠自覺，致使自己的學(xué)習(xí)不管從廣度和深度上都有些欠缺。與基層群眾談心交流少，沒有真正深入到群眾當(dāng)中了解一線情況，把握的第一手資料不全不深，“書到用時(shí)方恨少”，不能為領(lǐng)導(dǎo)決議計(jì)劃提供更好的服務(wù)。剪切的板料要求表面平整，不準(zhǔn)剪切無法壓緊的較窄板料。剪板機(jī)的技術(shù)要求有哪些 剪板機(jī)是機(jī)加工中應(yīng)用比較廣泛的一種剪切設(shè)備，它能剪切各種厚度的鋼板材料。一般用腳踏或按鈕操作進(jìn)行單次或連續(xù)剪切金屬。因而，使自己的知識水平跟不上新形勢的需要，工作尺度不高，唱功好，做功差，忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用。對待新題目、新情況，習(xí)慣于根據(jù)簡樸經(jīng)驗(yàn)提出解決辦法，立異不足，主觀上存在知足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取思惟，主觀能動(dòng)性施展不夠。對政管理論學(xué)習(xí)的重要性熟悉不足，正視程度不夠。日常工作中與辦公室同道談心談話少，對干部思惟狀態(tài)了解不深，疏于治理。剪切厚度小于 10mm 的剪板機(jī)多為機(jī)械傳動(dòng)，大于 10mm 的為液壓動(dòng)傳動(dòng)。
（四）勤政廉潔意識有所弱化。工作上有時(shí)習(xí)慣于按部就班，習(xí)慣于常規(guī)思維，習(xí)慣于憑老觀念想新題目，在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、圍繞中央、協(xié)調(diào)方方面面上還不夠好。存在不推不動(dòng)、不夠主動(dòng)，推一推動(dòng)一動(dòng)、有些被動(dòng)。在基 層幫扶工作上，有時(shí)只注重出謀劃策，抓落實(shí)、抓詳細(xì)的少，對群眾身邊的一些小事情、小題目關(guān)心少、關(guān)注不夠。好比，文稿材料的撰寫，有時(shí)東拼西湊、生搬硬套、缺乏深入思索。對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)，有時(shí)跟蹤、督導(dǎo)的不夠，不能及時(shí)協(xié)調(diào)辦理，缺乏應(yīng)有的緊迫感，缺乏開拓立異精神，致使工作效率不高。好比，辦公場所禁止抽煙，這一點(diǎn)我沒有嚴(yán)格執(zhí)行，有時(shí)還在辦公室抽煙。剪板機(jī)
上一個(gè)：